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De 21 a 23 de maio, a Uberlândia Refrescos estará presente no evento UNA InovaWeek, com um estande ofertando as vagas disponíveis na empresa para os interessados. O evento se inicia às 18h, na Unidade Karaíba – Al. Paulina Margonari, 59. Os candidatos devem trazer currículo e documentos pessoais nos dias do evento.
Dentre as vagas estão:
Líder de Frota
Missão:
Liderar equipe e os processos para administração e disponibilização dos veículos da frota da empresa, inspecionando as condições e realizando manutenção preventiva e corretiva.
Atividades:
• Identificar a necessidade de manutenção corretiva nas frotas através das ocorrências listadas no check list, contato telefônico, e-mail ou outras formas de requerimento;
• Solicitar à logística a liberação do veículo para manutenção e designar equipe para resolução dos problemas identificados de acordo com as normas internas;
• Elaborar plano de manutenção de frotas;
• Enviar diariamente para os envolvidos a lista de caminhões retidos para a manutenção;
• Direcionar mecânico para atender à solicitação de manutenção;
• Monitorar a realização dos serviços, conforme Ordem de Serviço, garantindo a eficiência operacional da frota.
Pré-requisitos:
• Superior cursando em Administração, Logística, Engenharia Mecânica, Mecatrônica, Elétrica ou Produção;
• Ter 2 anos experiência com gestão de frota;
• Necessário ter os conhecimentos: Excel, Power Point e SAP;
• Necessário ter CNH D ou E.
Analista de Planejamento Estratégico
Missão:
Apoiar a construção e execução do plano estratégico na empresa.
Atividades:
• Apoiar workshops para identidade organizacional e diagnósticos da empresa;
• Apoiar o processo de análise de cenário externo e interno;
• Apoiar a elaboração e monitoramento da execução da estratégia via mapa estratégico alinhado aos objetivos das empresas;
• Realizar levantamento de informações comparativas (Benchmark), visando estabelecer metas desafiadoras e priorização de projetos;
• Apoiar as equipes gerenciais na construção de planos de ações para correção de desvios dos indicadores;
• Apoiar o levantamento de projetos estratégicos e monitorar junto às equipes sua execução;
• Elaborar apresentações mensais com a performance estratégica da empresa;
• Alinhar os planos estratégicos ao processo orçamentário;
• Preparar sumários executivos, relatórios, apresentações, visando divulgar para as lideranças o alcance das estratégicas e indicadores correlacionados;
• Preparar fóruns de performance junto às áreas de negócio;
• Analisar, correlacionar e cadastrar indicadores de PLR com a estratégia organizacional.
Pré-requisitos:
• Superior completo (desejável Administração);
• Necessário ter um ano experiência em planejamento estratégico;
• Necessário ter os seguintes conhecimentos: Word, Power Point, Excel, Balanced Scorecard, Swot, Ciclo PDCL, Canvas.
Analista de Suporte I
Missão:
Analisar os chamados da área de T.I., prestar suporte aos usuários e analisar os riscos corporativos relacionados à informação gerenciada por sistemas e infraestrutura de T.I. e tomar medidas para proteger esta informação em critérios de confidencialidade, integridade e disponibilidade.
Atividades:
• Receber chamado, consultar as lições aprendidas para agilizar o atendimento;
• Prestar atendimento ao usuário de acordo com o chamado recebido;
• Monitorar ambiente IDC;
• Administrar o ambiente Microsoft Windows (DNS, DCHP, Active Directory, File Server, Paths, Print Server);
• Administrar o antivírus Trend Micro (Officescan);
• Administrar o ambiente Vmware (Virtual Center);
• Executar o backup do ambiente Físico e Virtual utilizando Tivoli Storage Manager;
• Administrar produtos Fortinet (Fortigate, Fortap, Fortmail, FortAnalyzer);
• Manter os computadores com os softwares atualizados e com licenças registradas;
• Detectar ameaças e vulnerabilidades em serviços de TI que comprometam a informação corporativa;
• Definir políticas de segurança da informação (junto com as partes interessadas adequadas);
• Implementar normas e procedimentos aderentes à (s) política (s) de segurança;
• Garantir a implementação de medidas que protejam a informação, minimizando os riscos de segurança;
• Auxiliar na auditoria e controle de processos para identificar se estão adequados às medidas e políticas de segurança da informação.
Pré-requisitos:
• Superior completo em Sistema da informação, Ciências da Computação ou Rede de Computadores;
• Desejável: Certificações com foco em Segurança da Informação como Security Plus e ISO 27002, ITIL, COBIT;
• Diferencial ter 03 anos de experiência na área de Segurança da Informação;
• Necessário ter os seguintes conhecimentos: Rotinas de Backup, Sistemas de Correio Eletrônico, Redes de computadores, Ferramentas de Antivírus (Trend), Office 365, Processos de gestão de acessos (AD), Fortigate, Firewall (Criação e manutenção de regras, proxy, filtro de conteúdo, troubleshooting), Virtualização e acesso remoto, Configuração e manutenção de ambiente Windows (File Server, DHCP, WSUS, GPO), Configuração de Anti-Spam , VPN Site-to-Site, Client-to-Site e Gestão de Antivírus, Configuração de Desktops, Outlook, instalação de aplicativos, Hardware, impressoras, etc.; Construção de políticas de segurança, Parametrização de ferramentas de segurança da informação, Análise de incidentes de segurança da informação e Análise de gestão de riscos de segurança da informação.
Motorista Entregador
Missão
Realizar a condução e operação dos veículos que realizam o transporte de produtos da empresa até os clientes.
Atividades:
• Realizar as entregas de produtos até os clientes;
• Conferir a rota e a documentação de entrega conforme processos e procedimentos internos;
• Conferir a carga, através do mapa de carregamento oficial com o objetivo de identificar erros de montagem de carga;
• Preencher check list dos veículos, entregar documentação de liberação do veículo na portaria e proceder a entrega.
Pré–requisitos:
• Ensino Fundamental Completo (com certificado);
• Necessário CNH: D;
• Experiência como motorista entregador;
• Necessária disponibilidade de horário.
Analista de Logística II
Missão
Analisar as informações geradas pela área de logística, e, através do acompanhamento e análise destas informações, munir as lideranças para tomada de decisões.
Atividades:
• Estruturar relatórios mensais através das informações da área de Logística;
• Realizar análise mensal e entregar perspectivas das informações geradas pela atividade logística: Distribuição, Movimentação e Armazenagem, Transferência, Transbordo e Operações;
• Sugerir ações, a partir das informações analisadas, de forma a auxiliar a gestão na tomada de decisão;
• Alimentar os sistemas de gestão, utilizados pela área, com as informações necessárias;
• Participar de reuniões promovidas pela área e/ou empresa, quando solicitado.
Pré-requisitos:
• Superior completo em Administração, Logística, Ciências Contábeis, Engenharia de produção, sistemas de informação.
• Necessário ter 02 anos de experiência no cargo de Analista.
• Necessário CNH B (desejável A)
• Necessário ter os seguintes conhecimentos: Power Point; Excel e SAP.
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